根据《关于推进党支部“五化”建设实施意见》,为全面推进党支部“支部设置标准化、组织生活正常化、管理服务精细化、工作制度体系化、阵地建设规范化”建设,结合公司党建工作实际情况,公司党总支开展了一系列专项工作。
一、整体部署推进工作
公司党总之高度重视党支部“五化”建设,本学期已召开三次专题会议,部署、研究和讨论具体工作。4月11日,学院召开全体党员大会,结合学院实际情况进一步强调了“五化”建设的意义,通报了各党支部“五化”建设的进展,要求每一名党员要提高政治站位,在做好教学科研本职工作的同时,完成党支部“五化”建设的具体任务; 4月18日,公司党总支统一部署,三个党支部分别开展以“对照标准、查找短板,推进支部五化建设”为主题的主题当日活动,各支部全体党员进一步学习了“五化”建设标准,并对照标准查找了支部存在的问题和短板,并通过集中讨论制定了建设措施,并将建设任务责任落实到人;5月9日,学院召开党支部“五化”建设汇报与研讨会,三位党支部书记就本支部“五化”建设的进展情况、遇到的问题和下一步工作计划作了详细汇报,全体党支部委员并就各支部遇到的问题进行了研究讨论,拟定了解决方案,明确了下一步工作重点。
二、全面加强学习培训
一是深化全员理论学习。公司党总支根据学院实际情况和学科特点,结合落实党支部“三会一课”制度,以主题党日活动为平台,实施党总支理论学习中心组学习全覆盖,学院全体教职工和研究生党员、入党积极分子均才加学习。2月28日,开展了学习《中共中央国务院关于坚持农业农村优先发展做好“三农”工作的若干意见》学习分享会,由三位党支部书记汇报了学习体会。3月21日,集中学习了全国两会精神和习近平总书记在“学校思想政治理论课教师座谈会”上的讲话,学院5位基层教学组织代表和三位党支部书记作学习汇报。4月25日,集中开展了“纪念五四运动100周年专题读书会”,三位教师党员就“五四”精神和相关经典名著学习做了研究性发言。
二是开展针对性学习培训。学院对照“五化”建设标准,找准短板,就公司党员发展步骤程序落实不到位等问题开展精准培训。3月21日邀请公司党委组织部王永昌副部长给全体党支部委员作了《严格程序 规范材料扎实做好发展党员工作》的专题培训。
三、推进工作初现成效
公司教职工第二党支部2018年度组织生活会和民主评议工作,作为学校基层党支部典型案例,上报省委教育工委进行推广参评。
公司研究生党员李柱,拟作为2019年度湖南省普通高等学校百佳老员工党员推荐人选上报省委教育工委。
公司党总支
2019年5月20日